Teamlead Online Marketing bij Reinders Corporation


  • Genoeg uitdaging op de werkplek
  • Een bonusstructuur is bespreekbaar
  • Reiskostenvergoeding van 0,19 cent per kilometer
  • 8% vacation pay and 25 vacation days + 5 ADV Days.
  • Pensioenfonds Metaal en Techniek
  • Veel leuke feestjes, borrels, etentjes, bedrijfsuitjes en een kerstpakket

Teamlead Online Marketing bij Reinders Corporation


Locatie: Almelo

Heb jij passie voor Online Marketing? Wil jij voor een vast bedrijf werken in plaats van wisselende klanten, maar wel genoeg afwisseling in je baan houden? Ben jij een aanpakker die energie krijgt om als meewerkend Teamlead aan de slag te gaan met een groeiend online marketingteam? Dan hebben wij een uitdagende job voor jou als Teamlead Online Marketing!

Wie zijn wij?


Reinders Corporation is een 110+ jaar oud familiebedrijf inmiddels onder leiding van de vierde generatie dat de wereldeconomie voorziet van innovatieve techniek en productie. Wij zijn marktleider in een breed scala van industrieën, waaronder energie, olie & gas, landbouw, luchtsystemen en de houtindustrie.

Onze klanten zijn allemaal B2B, maar kunnen variëren van grote beursgenoteerde bedrijven tot kleinere of middelgrote bedrijven.

De eigenaar en CEO van Reinders Corp is ook eigenaar van Boxie24 Opslag, een snelgroeiend bedrijf met een jong en enthousiast team. Wij hebben de hele opslagindustrie gerevolutioneerd en hebben inmiddels vestigingen door heel Europa, de Verenigde Staten en Australië. Onze klanten zijn voornamelijk B2C en op zoek naar een opslagruimte aanbieder die hen ontzorgt voor een eerlijke prijs. Door de INC5000 zijn wij verkozen tot Europa's snelst groeiende ondernemingen in privébezit.

Als Teamlead Online Marketing werk je voor beide bedrijven, wat de functie erg afwisselend maakt.

Wat ga je doen?


Je werkzaamheden zullen bestaan uit:

  • Aansturen van twee Online Marketing Teams, eentje per bedrijf (SEA managers, SEO managers, content writers, vormgever, developer);
  • Strategie voor Paid Campaigns beheren en prestatie monitoren;
  • SEO strategie beheren en prestatie monitoren;
  • Conversie optimalisatie op de website;
  • Eigen initiatieven inzetten om de online marketing activiteiten te optimaliseren en uit te bouwen.

Wat vragen wij?


  • HBO/WO opleiding, bij voorkeur in de richting van Commerciële Economie, Online Marketing of vergelijkbaar;
  • Je hebt aantoonbare ervaring met online marketing, bijvoorbeeld als Online Marketeer of SEO-Specialist;
  • Je beschikt over uitstekende kennis van de online marketingkanalen;
  • Je hebt kennis van de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied;
  • Je spreekt Nederlands en Engels, Duits is een pré;
  • Je hebt (eerste) ervaring als leidinggevende;
  • Hands-on-mentaliteit, proactief, oplossingsgericht en analytisch;
  • Doorzettingsvermogen;
  • Samenwerken kun je goed, je doet het bij ons namelijk niet alleen!

Wat bieden wij?


Wij bieden een uitdagende baan met uitstekende doorgroeimogelijkheden. Onze organisatie is volop in beweging en heeft een enthousiast, gedreven managementteam (bijv. ex-BCG, ex-Deloitte, ex-Ahold). Wij bieden jou een mooie functie waarin je deel uit mag maken van een succesvolle organisatie waarbij je samen met ons kunt groeien naar de top. Daarnaast besteden we veel aandacht aan goede werkplekken en werkomstandigheden.

Voordelen 

  • Genoeg uitdaging op de werkplek;
  • Doorgroeimogelijkheden (dit is gewenst en altijd bespreekbaar);
  • Een bonusstructuur is bespreekbaar (afhankelijk van inzet en prestaties);
  • Reiskostenvergoeding van 0,19 cent per kilometer;
  • 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen + 5 ADV Dagen. Totaal 30 dagen
  • Uitstekende pensioenopbouw onder Pensioenfonds Metaal en Techniek;
  • Opleidingsbudget voor professionele en persoonlijke ontwikkeling;
  • Een fijne balans tussen werk en privé. De werksfeer staat hoog in het vaandel;
  • Veel leuke feestjes, borrels en team uitjes.

Mocht je meer willen weten dan nodigen we je uit om dit met ons in een kennismakingsgesprek te komen ontdekken.

Soort dienstverband: Fulltime of parttime

Als je meer wilt weten, nodigen we je uit om het samen met ons te komen ontdekken in een kennismakingsgesprek.

Opmerking voor werving-, detachering- en selectiebureaus:

We begrijpen dat je door deze interessante vacature ook kandidaten wilt zoeken of ze zelfs als beschikbaar hebt, maar acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer nu:

    kom werken bij Reinders

    Van sollicitatie tot eerste werkdag binnen 2 weken

    Bij Reinders Corp verloopt het wervingsproces snel en scherp.
    Wij plannen gesprekken op korte termijn in en je krijgt altijd snel een reactie van ons.

    Solliciteer online

    Is een van de vacatures je op het lijf geschreven en herken je jezelf in het DNA van Reinders? Stuur dan je CV + motivatie naar sollicitatie@reinders.nl

    Uitnodiging

    Wij verwerken jouw aanvraag en nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.

    koffie

    1e en 2e gesprek

    1e gesprek: Jouw sollicitatie wordt beoordeeld door de directe leidinggevende van de functie en HR. Als we op basis van jouw cv en motivatie denken dat we bij elkaar passen, dan nodigen we je uit voor een 1e gesprek.

    2e gesprek: Als er nog onduidelijkheden of vragen zijn, wordt er een 2e gesprek ingepland.

    Aanname

    Aanname of afwijzing wordt naar de kandidaat gecommuniceerd via telefoon of e-mail. HR neemt contact op voor de aannameprocedure en stelt je contract op

    Eerste werkdag

    Eerste werkdag: Reinders Corp. werkt met een professionele inwerkprocedure waarbij we je goed voorbereiden voor je nieuwe functie. Jouw komst wordt door ons dit in de puntjes verzorgd!

    Wat kan Reinders Corp jou bieden?

    Bij Reinders Corp verloopt het wervingsproces snel en scherp.
    Wij plannen gesprekken op korte termijn in en je krijgt altijd snel een reactie van ons. Van sollicitatie tot eerste werkdag, dit kan binnen 2 weken.

    Jouw voordelen:

    • Genoeg uitdaging op de werkplek
    • Interne doorgroeimogelijkheden
    • Budget voor opleiding en professionele ontwikkeling
    • Een bonusstructuur afhankelijk van inzet en prestaties
    • Reiskostenvergoeding van 0,19 cent per kilometer
    • Eventueel een auto van de zaak
    • 8,33% vakantiegeld en 25 vakantiedagen + 5 ADV Dagen. Totaal 30 dagen.
    • Pensioenopbouw onder Pensioenfonds Metaal en Techniek
    • Een fijne balans tussen werk en privé. De werksfeer staat hoog in het vaandel.
    • Veel leuke feestjes, borrels en team uitjes
    • Gezamenlijke DO-MI-HAP, één keer per maand
      Britt Hoekstra

      Britt Hoekstra
      HR

      +31 (0)546 – 876500
      sollicitatie@reinders.nl

      Contactinformatie

      Heeft u vragen over onze producten, diensten of projecten?

      Neem gerust contact met ons op.

      Stuur ons een bericht